لماذا يبدو أن الناس لا تتعلم رغم كل ما نقدمه من تعليم، وكورسات؟! ربما توجد أساب كثيرة لهذا الخلل، لكن لا شك أن أكبر مشكلات التعليم في مؤسساتنا هو اغفالنا المستمر لوسائل تعليم الكبار. اليك انفوجرافيك – يساعدك لمعرفة – أهم الفروق بين تعليم الكبار والصغار – أكبر ما يحتاجه الكبار لتعليم مغير للسلوك […]
ما يجب أن يعرفه كل قائد عن تعليم الكبار – انفوجرافيك قراءة المزيد »
القادة العظام يبحثون دائما عن تأهيل قادة جدد يحملون الرؤية معهم، ولا يوجد عمل يؤهل مزيد من القادة مثل “التفويض السليم”. تعلم هنا المزيد عن ذلك، لتستطيع أن ترى أحلامك تتحول إلى واقع. ملحوظة: يسبق هذه الخطوات “تحديد المهمة، والشخص الأنسب لها”. وتم فرد مقال خاص لذلك من هنا ١- اشرح الصورة الكبرى،
يمكنك حفظ الصورة وطباعتها (هنا نسخة معدة للطباعة) تابع تفاصيل أكثر لهذه النقاط على المقال الرئيسي من هنا
بغض النظر عن المؤسسة أو القسم الذي تقوم بادارته فإن نجاحك مرتبط باتخاذ القرارات الصائبة، خاصة تلك القرارات المحورية التي لها تأثير على مستقبل العمل والعاملين. واليك ١٤ استراتيجية لقرار افضل ١- اعرف طريقتك في اتخاذ القرارات. هل انت أكثر عاطفية، أم أكثر منطقية؟ هل تهتم أكثر بالتفاصيل أم بالصورة الكبيرة؟ تميل للحلول قصير
هل تتذكر مشاعرك عندما كنت تعمل تحت قيادة شخص متكبر ومتعالي؟ ربما كان يرى نفسه أعظم أعظم القادة المتواضعين وقتها، إنما سماته وافعاله اليومية كانت في اتجاه معاكس. كثيرًا كا كانت سمات القادة المغرورين الغير متواضعين من أهم الدوافع لهجرة الكفاءات، وخسارة القائد والفريق لأهم الاعضاء المبدعين والمؤثرين. ولكي نتجنب الوقوع في نفس الخطأ، ربما
هل أنت قائداً متواضعاً بحق؟ اليك السمات الـ ٧ للقادة المتواضعين قراءة المزيد »
هل تعرف من هو القائد الراعي؟ هو ليس من يُقسم بالسماء والأرض في حفل التنصيب بأن “يرعى” مصالح الشعب رعاية تامة، إنما من يقوم يوميا “بأعمال” القائد الراعي. شاهد وشارك هذا الانفوجرافيك الرائع انفوجرافيك القائد الراعي يمكنك تحميل الانفوجرافيك مجاناً للطباعة من هنا ما الذي يفعله القائد الراعي؟ يضع ويشارك رؤيا عظيمة يدرب الفريق يدرك
انفوجرافيك – القائد الراعي – نموذج القيادة الأكثر تأثيراً قراءة المزيد »
يغرق أعتى المديرين والقادة تدريجياً عندما ينشغلوا بالتفاصيل، وبمحاولة حل المشكلات اليومية بأنفسهم على حساب مهامهم الأساسية. يساعدك هذا الانفوجرافيك ان تنمو فعلياً في مهامك الأساسية كقائد كفء يمكنك تحميل الانفوجرافيك للطباعة من هنا
سواء كنت تتبع نظاماً غذائياً، أو لديك حلم لتطوير مؤسستك، أو لديك ارسالية عظمى. إليك الامتحان مقدماً .. ستواجه بعض أو كل هذه المعوقات، والفوز محفوظ فقط لمن لا يستسلم حتى خط النهاية. اليك انفوجرافيك يُلخص لماذا يستسلم القادة. قد تستسلم كقائد قبل انجاز الحلم عندما يجتمع بعض هذه الأسباب .. ١- عندما
انفوجرافيك – لماذا يستسلم القادة قبل اتمام الرؤيا قراءة المزيد »
القادة الأكفاء لا يهربون من المواجهات الذكية، إذ يعرفون أنها كثيراً ما تكون هي الحل الأخير لتدارك تدني الأداء، أو انحراف ما من احد أعضاء الفريق. ولكن كيف يمكنك أن تحقق هدف المواجهة دون أن تخسر الطرف الآخر. اتبع هذه النصائح العملية والمجربة. ١- واجه بشكل انفرادي، لا علناً. ٢- واجه بأسرع ما يمكن،
القادة الأكفاء لا يهربون من المواجهات الذكية، إذ يعرفون أنها كثيراً ما تكون هي الحل الأخير لتدارك تدني الأداء، أو انحراف ما من احد أعضاء الفريق. ولكن كيف يمكنك أن تحقق هدف المواجهة دون أن تخسر الطرف الآخر. اتبع هذه النصائح العملية والمجربة. ١- واجه بشكل انفرادي، لا علناً. ٢- واجه بأسرع ما يمكن،
القيادة حقاً خطرة. فأفعال القادة وقراراتهم اليومية تقود الفريق لمزيد من النجاح أو مزيد من الفشل. لذا يحرص القادة الأذكياء هو تعلم مزيد الدروس الصالحة من أكبر الأخطاء التي يرتكبها القادة الآخرون لكي لا يسقط فيها. الخطأ ١: اتباع القيادة الهرمية أسوأ القادة على مر التاريخ، هم أولئك الذين يرون انفسهم في قمة الهرم، والجميع
أكبر عشرة اخطاء يرتكبها القادة، ومفاتيح علاجها قراءة المزيد »
ما سر العروض التقديمية الاحترافية المبهرة لشركات مثل ابل ماكنتوش؟ ما الذي يجعل عرض باوربوينت أكثر جاذبية وإقناعاً رغم بساطته؟ ما الذي ينقص عروضي التقديمية لتصبح بهذا المستوى العالمي؟ تابع العرض التالي بالضغط على الأسهم (► و ◄) أسفل العرض. شاهد وحمل مجانًا قائمة المراجعة الشاملة للمدرب المحترف 🚀 إذ تقودك هذه القائمة
إذا كنت مقبلاً على تغييرات كبيرة في المؤسسة، فهذا بالضبط ما تحتاجه الان. يساعدك هذا الانفوجرفيك لاختبار التغييرات قبل اعلانها، لتحقق هدف التغيير بأفضل صورة ممكنة، وأيضا بأقل مقاومة ممكنة. اختبر التغييرات الكبيرة، مع تفاصيل أكثر من هنا
انفوجرافيك – ١٠ اسئلة ضرورية قبل اجراء التغييرات الكبيرة قراءة المزيد »
